ATEN advierte que es el único gremio sin acuerdo salarial para 2027 y define posibles medidas de fuerza

La negociación paritaria entre el Gobierno de Neuquén y la Asociación de Trabajadores de la Educación de Neuquén (ATEN) atraviesa momentos de tensión. Luego de un paro de 48 horas y movilizaciones, las asambleas del gremio rechazaron por unanimidad la propuesta del Ejecutivo provincial, la cual consistía en un aumento del 4% a partir de enero, una suma fija no remunerativa de $480.000, la continuidad del FONID, el ajuste de asignaciones familiares y actualizaciones semestrales por IPC hasta junio.

Desde la conducción sindical señalaron que la oferta resulta insuficiente frente al costo de vida en la provincia. Según Mansilla, un docente de grado que recién se inicia percibiría en enero un haber inferior a los $1.700.000, un monto que no logra cubrir los gastos básicos de alquiler, alimentos y servicios en el contexto socioeconómico local marcado por el impacto de la actividad hidrocarburífera.

Demandas del gremio y cronograma de definiciones

ATEN reclama una negociación anualizada que otorgue previsibilidad para todo el ciclo lectivo 2027, un incremento al básico considerablemente superior al 4% ofrecido y la incorporación al sueldo básico del adicional por presentismo (que actualmente se liquida cada tres meses), con el objetivo de que el beneficio alcance también a los docentes jubilados.

El esquema de acciones de la organización sindical prevé:

• Miércoles y jueves: Realización de asambleas en todas las seccionales de la provincia para evaluar el estado de la negociación y votar medidas.

• Viernes: Plenario del gremio donde se darán a conocer los resultados de las votaciones y se definirán eventuales paros o plan de lucha para la semana siguiente en caso de no recibir un nuevo llamado paritario.

Mansilla instó al Ejecutivo provincial a retomar el diálogo a la brevedad para garantizar el inicio de clases y llevar tranquilidad a las comunidades educativas, recordando que en años anteriores las negociaciones entabladas durante el mes de noviembre permitieron arribar a acuerdos satisfactorios para ambas partes.

Etiquetas: Neuquén, ATEN, Fany Mansilla, Paritaria Docente, Salarios 2027, Conflicto Docente, Educación, Gobierno de Neuquén, Medidas de Fuerza.