El nuevo perfil que Rolando Figueroa pretende de los empleados estatales de Neuquén

El ministro de Trabajo y Desarrollo Laboral, Lucas Castelli, acompañado del subsecretario de Trabajo, Pablo Castillo, se reunieron con autoridades de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), y acordaron lineamientos de acción conjunta para jerarquizar y optimizar el recurso humano de la planta estatal, promoviendo la formación y la carrera administrativa para estos trabajadores del estado provincial.

En el encuentro, Castelli resaltó la necesidad de brindar espacios de capacitación para el personal de la subsecretaría de Trabajo, y así incrementar los cuadros técnicos en cada una de las áreas. En este sentido, recalcó que es un pedido explícito del gobernador, Rolando Figueroa, “optimizar el recurso humano y profesionalizarlo, para así mejorar las prestaciones a la ciudadanía”.

Además, como parte de la regionalización provincial, otro de los puntos tratados fue la necesidad de potenciar y mejorar el trabajo en cada zona. El ministro destacó que la cartera provincial debe estar al servicio de la ciudadanía y en territorio, monitoreando e interviniendo en todo lo competente en materia laboral.
 
Acompañaron al secretario general de ATE, Carlos Quintriqueo; el secretario de Acción Política, Mario Sepúlveda y el secretario del interior, Sebastián Zuñiga; estuvo presente también la delegada paritaria de la subsecretaría de Trabajo, Olivia Genovesi.

La medida va en línea con lo que Rolando Figueroa viene señalando respecto al funcionamiento del Estado, no sólo en lo que hace a gastos superfluos y, en algunos casos, irregularidades detectadas en cuanto a contrataciones y cargos (con funcionarios designado para tareas que no cumplían), sino también en la optimización de los recursos humanos con los que hoy cuenta la provincia.

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