--- canonical_url: "https://neuquennews.com.ar/contenido/28179/empresas-en-retirada-y-empleo-en-transformacion-que-hay-detras-de-las-nuevas-sen" title: "Empresas en retirada y empleo en transformación: qué hay detrás de las nuevas señales de crisis productiva" article_type: "Article" description: "El último informe de ENAC reunió cierres, despidos y cifras sobre la caída industrial. Los datos confirman la pérdida de empleadores y puestos asalariados desde fines de 2023, aunque requieren distinguir entre cierres definitivos, bajas registrales y reestructuraciones. Neuquén, impulsada por Vaca Muerta, aparece como una excepción parcial dentro del mapa nacional." main_image: "https://neuquennews.com.ar/download/multimedia.normal.82e7e86c7dcabf1a.bm9ybWFsLmpwZw%3D%3D.jpg" date_published: "2026-09-07T11:10:00-03:00" date_modified: "2026-09-07T11:14:03-03:00" tags: - "#CierreDeEmpresas" - "#EmpleoRegistrado" - "#Fundar" - "#IndustriaArgentina" - "#JavierMilei" - "#Monotributo" - "#Neuquén" author_name: "NeuquenNews" author_url: "https://neuquennews.com.ar/usuario/2/neuquennews" author_social_links: - "https://www.facebook.com/NeuquenNewsOk" - "https://twitter.com/home" - "https://www.instagram.com/neuquennews/" - "https://www.youtube.com/@neuquennews" category_name: "ACTUALIDAD" category_url: "https://neuquennews.com.ar/categoria/4/actualidad" category_description: "Enterate de lo que pasa minuto a minuto. Cortes de ruta. Pago de haberes. Estado del Tiempo. Vacunación." --- # Empresas en retirada y empleo en transformación: qué hay detrás de las nuevas señales de crisis productiva **El cierre de fábricas con varias décadas de trayectoria, la reducción del número de empleadores y el crecimiento del monotributo volvieron a encender las alarmas sobre la situación productiva argentina. La asociación Empresarios Nacionales para el Desarrollo Argentino (ENAC) reunió algunos de esos casos en la edición número 29 de su boletín InfoPyME, correspondiente a la semana comprendida entre el 31 de agosto y el 6 de septiembre.** El documento lleva un título explícitamente crítico —***“Más cierres y despidos bajo el modelo de Milei”***— y atribuye el deterioro al ajuste económico, la apertura importadora y la caída del consumo. Se trata de la interpretación de una organización empresaria con una posición pública definida, no de un informe oficial. Sin embargo, varios de sus indicadores encuentran respaldo en registros laborales, estudios especializados y coberturas realizadas directamente en las localidades afectadas. El escenario que surge al separar los datos de las interpretaciones continúa siendo preocupante. Desde noviembre de 2023 disminuyó la cantidad de empleadores registrados, se contrajo el empleo industrial y aumentó la participación de los trabajadores independientes dentro del universo formal. Al mismo tiempo, la situación no es idéntica en todas las provincias ni afecta con igual intensidad a todos los sectores. ## Más de 30.000 empleadores menos El dato más amplio disponible no habla de 4.020 empresas cerradas, sino de una reducción neta de 30.633 empleadores entre noviembre de 2023 y mayo de 2026. La estimación pertenece al [Monitor mensual de empresas de Fundar](https://fund.ar/publicacion/monitor-mensual-de-empresas/) y fue elaborada a partir de registros de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo. La cantidad de empleadores pasó de 512.357 en noviembre de 2023 a 481.724 en mayo de 2026, lo que representa una disminución del 6%. Sólo durante mayo se perdieron 2.371 y se completaron 16 meses consecutivos de retroceso mensual. Frente al mismo mes de 2025, la caída fue de 16.560 unidades, equivalente al 3,3%. La fuente considera empleador a toda persona física o jurídica con al menos un trabajador registrado y cubierto por una ART. Por esa razón, la disminución no significa necesariamente que 30.633 sociedades hayan quebrado, cerrado sus instalaciones o desaparecido definitivamente. La variación neta puede incluir firmas que cesaron sus actividades, empleadores que continuaron funcionando sin trabajadores registrados, reorganizaciones societarias y unidades que dejaron de figurar en el sistema. También contempla las nuevas altas producidas durante el período. Aun con esas precisiones metodológicas, la tendencia muestra una contracción considerable del universo que genera empleo formal. Los [últimos datos de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo](https://www.srt.gob.ar/estadisticas/cf_ultimos_datos.php) registraron en mayo de 2026 poco más de diez millones de personas trabajadoras cubiertas, con una baja mensual del 0,71%. ## La industria perdió 4.020 empleadores y más de 97.000 puestos El boletín de ENAC también reprodujo una cifra según la cual se perdieron 4.020 empresas y más de 97.000 empleos registrados. Es necesario precisar su alcance: esos números corresponden específicamente a la industria manufacturera y no al conjunto de la economía. Entre noviembre de 2023 y mayo de 2026, la actividad industrial registró una pérdida neta de 4.020 empleadores y 97.312 puestos de trabajo formales. Hablar de “empleadores menos” resulta más preciso que afirmar que todos fueron cierres definitivos, aunque la magnitud de la caída confirma el deterioro de la estructura productiva. La manufactura es una de las actividades más afectadas por la combinación de menor consumo interno, restricciones de financiamiento, costos operativos, competencia importada y cambios en las cadenas de abastecimiento. Esos factores no pesan de la misma manera sobre todas las empresas, pero impactan especialmente en sectores dependientes del mercado interno. El retroceso industrial del 7,9% citado por ENAC tampoco corresponde a una caída ocurrida durante la última semana. Surge de un estudio privado realizado por la consultora Audemus, que comparó la evolución de la producción manufacturera de 56 economías entre 2023 y 2025. En ese universo, Argentina registró el segundo peor desempeño, detrás de Hungría, donde la contracción fue estimada en 8,2%. El estudio se difundió originalmente en marzo de 2026 y volvió a circular a partir de los cierres empresariales recientes. Por lo tanto, se trata de tres indicadores diferentes: la pérdida neta de 30.633 empleadores comprende casi toda la economía; las 4.020 unidades y los 97.312 puestos corresponden al sector industrial; y el 7,9% surge de una comparación internacional privada entre 2023 y 2025. Las cifras ayudan a describir distintas dimensiones del mismo proceso, pero no pueden intercambiarse como si midieran exactamente lo mismo. ## Clan Issime: 129 fue su máximo histórico, no la cantidad de despedidos Uno de los casos utilizados por ENAC es el cierre de Clan Issime, una fábrica de indumentaria y calzado nacida en 1973 en Tolosa, La Plata. Durante su etapa de mayor expansión, la firma llegó a contar con 129 empleados, 14 locales propios y más de cien puntos de venta tercerizados. Ese número fue presentado en algunas publicaciones como la cantidad de personas que perdieron su puesto en el momento del cierre. Las coberturas realizadas en La Plata indican algo diferente: la empresa había reducido progresivamente su estructura y conservaba aproximadamente nueve trabajadores cuando bajó definitivamente sus persianas. Los propietarios vincularon la decisión con la caída de las ventas, los costos de producción y el crecimiento de las importaciones. La firma también anunció la subasta de máquinas, telas y mercadería para atender sus compromisos. La trayectoria y las dimensiones que alcanzó Clan Issime fueron reconstruidas por medios locales como [0221](https://www.0221.com.ar/la-plata/clan-issime-cierra-53-anos-la-plata-y-apunta-al-impacto-las-importaciones-n133205). El cierre está confirmado y representa la desaparición de una firma industrial con 53 años de actividad. Lo que no resulta correcto es afirmar que dejó simultáneamente a 129 personas sin trabajo. ## DIN: cierre de planta y dudas sobre la continuidad empresarial La situación de DIN S.A. requiere una cautela similar. La empresa fue fundada en 1970 y se especializó en ingeniería, construcciones metálicas y naves industriales. Participó en obras relevantes y se convirtió en una de las firmas emblemáticas de Escobar. Una cobertura de [El Día de Escobar](https://eldiadeescobar.com.ar/el-doloroso-adios-de-una-empresa-emblematica-de-escobar-cerro-din-s-a/) confirmó el cierre de su establecimiento histórico y atribuyó el desenlace a problemas de rentabilidad y cambios en las condiciones del mercado. Posteriormente surgieron versiones sobre una venta o integración con otro grupo y un posible traslado de parte de la actividad a Garín. Sin una comunicación societaria completa, lo prudente es afirmar que la planta histórica dejó de operar en su formato anterior. Todavía debe confirmarse qué ocurrirá con sus activos, contratos, capacidad productiva y trabajadores. El caso demuestra por qué el cierre físico de un establecimiento no siempre equivale a la desaparición definitiva de una empresa. Puede involucrar una venta, fusión, relocalización o reducción de actividades. Para medir el impacto real se necesita conocer cuántos puestos se perdieron, cuántos fueron transferidos y qué parte de la producción tendrá continuidad. ## Musimundo cerró veinte sucursales Otro de los casos mencionados es el de Musimundo. Distintas coberturas informaron el cierre de veinte sucursales en Chaco, Formosa, Corrientes y Misiones, en medio de una reestructuración empresarial y un proceso preventivo. Las razones señaladas incluyen la caída del consumo de electrodomésticos, el avance de las ventas digitales y dificultades financieras internas. Fuentes cercanas a la compañía estimaron que las desvinculaciones superarían las cien, aunque la empresa no difundió una cifra oficial consolidada. En este punto corresponde separar el hecho comprobable de la información pendiente: los cierres de locales fueron informados en las cuatro provincias, pero la cantidad exacta de trabajadores afectados todavía requiere confirmación empresarial. El comercio de electrodomésticos está expuesto no solamente a las importaciones. También depende del salario real, las tasas de interés, el acceso al crédito y el cambio de hábitos hacia las compras digitales. Reducir toda la explicación a una única política impediría observar la transformación más amplia que atraviesa el sector. ## Más monotributistas y menos empleo asalariado La modificación de la estructura laboral es otro de los ejes del informe. En junio de 2026 había 4.148.497 personas inscriptas en el régimen general del monotributo, unas 747.000 más que cinco años antes. El incremento fue del 22%, frente a un crecimiento de sólo 4,7% entre los asalariados registrados de los sectores público y privado. Los datos fueron reconstruidos por Argendata-Fundar a partir de registros de ARCA y de la SRT y publicados por [La Nación](https://www.lanacion.com.ar/economia/rubro-por-rubro-aumentan-los-monotributistas-en-el-mercado-laboral-nid06092026/). También muestran que, entre mediados de 2023 y junio de 2026, la cantidad de asalariados registrados disminuyó 2,6%, mientras que el número de monotributistas aumentó 9,2%. Dentro de la suma de asalariados formales y trabajadores independientes inscriptos, los monotributistas pasaron de representar el 26% en 2021 al 29,1% en 2026. Al agregar el monotributo social, la proporción supera el 32%. La información confirma un cambio en la composición del empleo registrado, pero no permite considerar precarios a todos los monotributistas. Dentro del régimen conviven profesionales independientes, pequeños comerciantes, prestadores genuinos y personas que facturan para uno o varios clientes. También existen trabajadores que cumplen horarios, reciben instrucciones y realizan tareas permanentes para un único contratante, pero facturan como si fueran independientes. En esos casos puede haber una relación laboral encubierta, con menor protección frente al despido y sin vacaciones pagadas, aguinaldo, indemnización o cobertura de un convenio colectivo. El crecimiento del monotributo puede reflejar simultáneamente nuevos emprendimientos, estrategias de supervivencia y sustitución de puestos asalariados. Para determinar cuánto corresponde a cada fenómeno habría que conocer la cantidad de clientes, la continuidad de los ingresos, la jornada laboral y el grado de dependencia económica. ## Neuquén aparece como una excepción parcial El panorama nacional no se replica de la misma manera en Neuquén. Según el monitor de Fundar, fue la única provincia que aumentó la cantidad neta de empleadores entre noviembre de 2023 y mayo de 2026, con un crecimiento cercano al 1,6%. En la comparación interanual también registró una variación positiva del 0,13%, aunque durante mayo sufrió una baja mensual del 0,22%. Neuquén mantiene un resultado mejor que el resto del país, pero no quedó al margen del retroceso observado en el último mes disponible. La actividad hidrocarburífera, la construcción de infraestructura relacionada con Vaca Muerta y el crecimiento de los servicios asociados ayudan a explicar la diferencia. El relevamiento de Fundar muestra que petróleo y minería, junto con electricidad y gas, fueron algunos de los pocos sectores nacionales con evolución positiva desde fines de 2023. Eso no significa que todas las pymes neuquinas estén creciendo. Los proveedores industriales y de servicios enfrentan presión sobre sus precios, mayores plazos de pago, exigencias técnicas, concentración de contratos y competencia externa. El resultado provincial es una suma neta: puede aumentar el total de empleadores al mismo tiempo que determinadas ramas pierden firmas y trabajadores. La particularidad neuquina permite evitar dos conclusiones igualmente equivocadas: trasladar mecánicamente la crisis nacional a todas las empresas de la provincia o suponer que Vaca Muerta protege por igual a todo el entramado productivo local. ## Una economía que crece de manera desigual ENAC atribuye los cierres al modelo económico del Gobierno nacional, con especial énfasis en la apertura importadora y el ajuste. Existe evidencia de que la reducción del consumo, la competencia de productos extranjeros y la contracción de la obra pública afectaron a actividades como textiles, calzado, construcción, metalurgia y determinados segmentos de electrodomésticos. No todas las decisiones empresariales, sin embargo, pueden explicarse por una única variable. Algunos cierres combinan endeudamiento previo, falta de inversión, problemas administrativos, cambios tecnológicos, ventas digitales, competencia informal o una pérdida de competitividad acumulada durante años. La política económica modificó rápidamente el contexto en el cual esas debilidades tuvieron que enfrentarse. Una empresa con problemas históricos puede sostenerse mientras existen demanda, protección comercial o financiamiento accesible y dejar de hacerlo cuando esas condiciones cambian simultáneamente. La recuperación de determinados indicadores macroeconómicos tampoco implica automáticamente una recomposición industrial. El crecimiento de la energía, la minería y el agro puede convivir con cierres manufactureros si las inversiones tienen poca integración con proveedores nacionales o si el consumo interno continúa debilitado. Los datos describen una economía que no está paralizada de forma uniforme, sino atravesada por una reorganización que beneficia a algunos sectores y perjudica a otros. El interrogante es si las ramas en expansión podrán generar suficientes empresas proveedoras y puestos formales para compensar la contracción de las actividades destinadas al mercado interno. En Neuquén, esa pregunta resulta especialmente relevante. Vaca Muerta mejora los indicadores agregados de la provincia, pero su impacto sobre el desarrollo dependerá de cuánto empleo, conocimiento, inversión y producción local consiga incorporar. El [InfoPyME ENAC número 29](https://enac.org.ar/contenido/4855/infopyme-enac-29-mas-cierres-y-despidos-bajo-el-modelo-de-milei) tiene una orientación crítica que debe ser reconocida como tal. Aun así, el diagnóstico sobre la pérdida de empleadores, la caída del empleo industrial y la creciente participación del monotributo está respaldado por fuentes independientes. La discusión pendiente no es solamente si existe un deterioro, sino qué parte responde a la política económica actual, qué problemas venían acumulándose y qué instrumentos podrían evitar que el crecimiento de algunos grandes sectores conviva con la desaparición de miles de empleadores y puestos asalariados. --- *Contenido creado y optimizado para IA con [Medios CMS](https://medios.io)* — Plataforma profesional para la gestión de medios digitales y portales de noticias.